中建国际建设有限公司（以下简称“中建国际”）作为全球领先的建筑与基础设施解决方案提供商，致力于在建筑领域的可持续发展前沿树立标杆。我们深知，供应链的健康与合规是实现这一目标不可或缺的一环。因此，本供应商行为准则（以下简称“准则”）旨在明确中建国际及其供应商应当共同遵循的基本原则与最低标准，以确保我们在全球范围内的业务合作既高效又负责任。

　　一、准则的适用范围

　　本准则适用于所有与中建国际合作的供应商，包括但不限于材料供应商、分包商、服务提供商等。中建国际鼓励其供应商将本准则的精神与要求向下传递至其各自的供应链，形成全链条的正向影响。

　　二、核心原则

　　遵守法律法规：供应商必须确保其业务运营、产品和服务完全符合所在国家和地区的法律法规要求。

　　（一）尊重人权与劳动权益：

　　禁止任何形式的现代奴役，包括人口贩运、强迫劳动和童工。

　　不得雇佣未满16岁的儿童，除非符合特定国家法律规定的学徒计划。

　　保护青少年工作者，避免其从事危险或影响其教育、健康和全面发展的工作。

　　确保所有劳动为自愿性质，不采用强迫劳动，并保障雇员自由离职的权利。

　　（二）健康与安全：提供安全的工作环境，采取有效措施预防职业伤害和疾病，确保员工健康与安全。

　　（三）薪酬与工作时间：支付不低于法定最低工资，确保加班工作得到合理补偿，尊重员工休息权和假期。

　　（四）无歧视与骚扰：维护一个无歧视的工作环境，禁止基于性别、种族、宗教、性取向等因素的歧视和骚扰。

　　（五）环境保护：推行环保措施，减少运营对环境的影响，包括但不限于减排、资源循环利用和妥善处理废弃物。

　　（六）反腐败与道德交易：坚守廉洁商业原则，拒绝任何形式的贿赂、贪污行为，维护公正透明的交易环境。

　　三、实施与监督

　　（一）沟通与培训：供应商需向其员工传达本准则要求，并提供必要的培训，确保理解与遵守。

　　（二）自我评估与审核：供应商应定期进行自我评估，中建国际保留权利进行现场审核或委托第三方进行独立审核。

　　（三）持续改进：鼓励供应商不断提升ESG（环境、社会与治理）表现，主动分享最佳实践，共同推动行业的可持续发展。

　　（四）违规处理：对于违反本准则的行为，中建国际将采取必要的纠正措施，严重违规者将面临合作终止的后果。

　　四、反馈与举报机制

　　中建国际设有举报渠道，供供应商及员工匿名报告潜在的不当行为。我们承诺保护举报人的隐私，对所有报告进行公正调查，并采取相应行动。

　　中建国际建设有限公司坚信，通过与遵循本准则的供应商合作，不仅能够提升供应链的整体可持续性，更能为全球建筑行业树立更高标准。我们期待与所有合作伙伴共同努力，创造一个更加安全、公平、环保的未来。